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  • 1. 新增職位申請表
  • 2. 應徵者使用方法
  • 3. 確認入職申請

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  1. 招聘管理

職位申請表

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Last updated 9 months ago

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1. 新增職位申請表

  • 為有效提高資訊的準確性及節省管理員的時間,YOOV WORK將填寫職位申請表的程序自動化,讓應徵者自行填寫職位申請需要的資訊,方便管理員不用獨自處理大量訊息。 發送職位申請表前,管理員需要預先設置職位申請表。

  • 操作步驟: ①[招聘管理] >[職位申請表]>[新增職位申請表] ② 在歡迎頁,管理員可以先輸入職位申請表的名稱、描述、歡迎頁的標題以及歡迎語等等。而企業LOGO將會自動轉換成公司設置的LOGO。 ③ 入職登記表內,可以設定每個選項是否為必填,同時也可以增加說明幫助應徵者理解。如果需要新增更多的信息種類,可按[添加分類]選擇所需信息。 ④ 系統也可在[職位申請材料]加入要求應徵者上載任何所需材料例如學歷證明、照片等。 ⑤ 設置好的職位申請表會在職位申請表頁面顯示,管理員可以把鏈接分享給應徵者。

2. 應徵者使用方法

  • 操作步驟: ① 應徵者打開以上的連結後,需要輸入自己的電話號碼然後按[進入填寫]。 ② 填寫相應的資料,然後按[下一步]。 ③ 上載附件(如有),然後按[完成]。 ④ 成功保存內容後,會顯示以下頁面。

3. 確認入職申請

  • 如果管理員需要確認應徵者的入職申請,可根據以下步驟檢查應徵者的申請資料。

  • 操作步驟: ① [招聘管理]>[職位申請表 ]>[職位申請表紀錄] ② 如覺得應徵者的資歷符合要求,可按[轉入候選人]。 ③ 確認應聘職位無誤後,可按[保存]。 ④ 該應徵者的資料會自動同步至 「候選人」 的頁面上。

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職位申請材料